以铜为鉴，可正衣冠；以古为鉴，可知兴替。回顾亿融历史，展望的是更美好的明天。一路走来，公司经历了跨越式发展，开启了从高峰向巅峰跨越的宏伟篇章。

　　坚持弘扬企业精神，以坚忍不拔的毅力开拓事业，并以此为核心形成强势的企业文化。亿融集团在每一个关键时刻，每一个转折点上，都体现出了企业精神的力量，即“团队、敬业、创新、奉献、诚信、责任感”，踏实前行，锐意进取。近年来，公司以“转型升级、做精主业、优化结构”为主线，树立“主业创品牌，专业创效益，权威创信任”的新理念，深入开展和全面实施以“调整业务领域，提高盈利能力，提高资产质量”的发展规划，不断向“规模一流、品牌一流、团队一流、风险可控”的金融领军企业奋进。

坚持履行社会责任，经济效益与社会效益并重，树立社会形象。亿融集团拥有雄厚的资金实力和丰富的投资管理经验，从诞生之日起就始终坚持中国梦、亿融梦、个人梦，为中国经济发展贡献力量，为广大客户增加财富，为企业发展提供强有力的资金保障。

　　坚持以人为本的文化建设，创建先进的人力资源管理体系，最大限度整合社会资源。亿融集团以人力资源的合理配置、科学管理为核心，重视人才的引进和培养。开展员工岗位能力测评和人才盘点，完善员工培训体系；创建学习型组织，注重团队能力建设，举办“组织能力”提升培训，制定和开展组织能力提升计划，着力打造出一支团结、专业、高效的职业化队伍；坚持“以人为本”的企业理念，推广薪酬激励机制，营造出良好的引人、用人、育人、留人环境，凝聚了所有亿融人的向心力，因为他们都有一个亿融梦，就是做大湾区最大、最强、最好的金融企业。

　　面对新经济新形势新挑战，亿融人以敢上九天揽月的豪气，意气风发，斗志昂扬，夯实基础，提升素质，完善决策科学化、坚持经营市场化、推行管理精细化、提升运作专业化，紧紧围绕集团发展战略，加快转型升级步伐，立足大行业，深耕大市场，完善产业链，把亿融事业推向新的发展高度。